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中国科学院国家授时中心量子频标研究室研究员岗位招聘启事 |
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文章来源：
发布时间：2007-09-21
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一、根据国家战略需求和国家授时中心学科发展目标，结合量子频标研究室科研任务，面向国内外公开招聘研究员（按“百人计划”岗位）一名。
二、招聘原则
“按需设岗、公开招聘、合同管理”。
三、研究方向和主要工作
1. 前瞻性量子频标关键技术研究和设备研制；
2. 冷原子物理及激光技术研究。
四、 应聘条件
1. 具有中国国籍，博士学位、年龄40周岁以下，获得博士学位后，有连续2年以上国外从事相关学科科研工作经历，一般应在国外获得助理教授或其他相应职位；国内人员在国内（院外）单位应获得研究员（教授）职位，并在本学科领域已取得有影响的科研成果。
2. 独立主持或作为主要骨干参与过课题(项目)研究的全过程，具有显著的科学产出成果，在国际一流核心刊物发表论文，获得科技成果奖，在国内外学术界有一定的影响。
3. 对时间频率研究工作国内外进展有全局性了解，对量子频标研制工作的基本问题有深刻的理解，掌握相应的前沿技术。
4. 有良好的国际合作背景，或具有较强的国际交流能力。
5. 把握学科领域的发展方向，具有长远的战略思想，并具有良好的学风和学术道德，能够带领一支队伍在国际科学前沿从事研究并做出具有国际水平的创新成果。
6. 具有立足国内、面向世界，为我国科技发展和国民经济建设而艰苦创业的奉献精神。
五、报名时间：２００7年9月２1日－10月5日，应聘者携带书面材料在国家授时中心人教处报名。
六、应聘材料：
（１）、个人简历；填写《中国科学院“百人计划”候选人推荐（自荐）表》（可从 http://www.caspe.ac.cn/进入“百人计划”办公室下载）
（２）、论文目录清单、发表文章的收录情况，主要证书复印件。
（３）、岗位工作设想。
七、由国家授时中心组织专家评审，评审时间另行通知。
八、联系方式：
通讯地址：陕西省西安市临潼区书院东路3号
联系部门：中国科学院国家授时中心人事教育处
联 系 人：王燕平，029-83890224 李文成，029-83890338
电子信箱：lwc@ntsc.ac.cn , ypwang@ntsc.ac.cn
中国科学院国家授时中心人事教育处
２００7年9月２1日 |
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